Правило 3:3:3: техніка запобігання вигоранню

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Службу охорони праці» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Автор
редактор стрічки новин порталу «Служба охорони праці»
Правило 3:3:3 — це метод продуктивності, що передбачає поділ робочого дня: 3 години глибокої зосередженої роботи, 3 менші завдання та 3 організаційні справи. Цей термін використовується в абсолютно різних сферах: від психології та продуктивності до моди й догляду за тваринами. Як це допомагає зменшити вигорання та підвищити ефективність, читайте далі

Правило 3:3:3: техніка запобігання вигоранню

Турбота про себе — це про те, щоб знаходити час на речі, які допомагають почуватися добре та підтримувати якість життя. Вона важлива як для фізичного, так і для психічного здоров’я. Зокрема, турбота про себе допомагає краще справлятися зі стресом, знижує ризик захворювань і додає енергії.

Як подолати психологічну втому у воєнний час

Один із простих орієнтирів, на думку фахівців Держпраці, який можна використовувати як елемент саморегуляції та профілактики виснаження – це принцип 3:3:3.

  • Кожні 3 дні – мікропауза. Навіть коротка передишка допомагає нервовій системі відновлюватися. Це може бути:
    • повноцінний сон;
    • зменшення навантаження на день;
    • відмова від кількох задач або час без продуктивності.

Правило 3:3:3: техніка запобігання вигораннюРегулярні паузи знижують накопичення хронічного стресу та підтримують базовий рівень ресурсу.

  • Кожні 3 тижні – новий досвід. Новизна активує інтерес і розширює психологічну перспективу. Це може бути:
    • нове місце;
    • подія;
    • культурний досвід;
    • навчання або хобі.

Правило 3:3:3: техніка запобігання вигораннюНавіть невеликі зміни в рутині здатні повернути відчуття живості та внутрішнього руху.

  • Кожні 3 місяці – зміна середовища:
    • коротка подорож,
    • ретрит,
    • відпустка,
    • кілька днів поза звичним контекстом роботи.

Правило 3:3:3: техніка запобігання вигораннюЗміна простору допомагає перезавантажити когнітивні та емоційні процеси, а також створює дистанцію від професійних ролей.

Це не суворе правило, а радше зручний спосіб нагадувати собі про відновлення. Регулярні паузи, нові враження та зміна обстановки допомагають не виснажуватися і краще триматися в роботі.

Читайте також про психосоціальну підтримку на робочому місці у воєнний час.

Джерело: Держпраці

додаток

https://seminar.expertus.com.ua/1924-okhorona-pratsi-v-systemi-esg-iak-vykonaty-vymohy-staloho-rozvytku

Статті за темою

Усі статті за темою

Роботи підвищеної небезпеки

З'ясуйте, які документи потрібні для організації робіт підвищеної небезпеки та як їх оформити, а також, як проводити роботи з підвищеною небезпекою під час воєнного стану
82158

Режим праці влітку у спекотних умовах

Під час спекотної погоди роботодавці зобов'язані забезпечити працівникам безпечні умови праці. Зі статті дізнаєтеся, за якої температури дозволено виконувати різні види робіт, як запобігти перегріванню організму, а також знайдете зразки супровідних документів
65394

Опалення, вентиляція та кондиціонування на підприємстві: основні правила

Вентиляції та кондиціювання повітря є важливими елементами забезпечення комфортних умов для працівників та ефективної роботи підприємства. Системи опалення будівель і споруд забезпечують не лише комфортну температуру та вологість, але й сприяють підтримці необхідного рівня якості повітря в приміщеннях. Усе про вимоги проєктування до систем опалення і внутрішнього теплопостачання – у статті
4116

Інструкції з охорони праці в закладах освіти

Інструкції з охорони праці в закладі освіти — це локальні нормативно-правові акти, що визначають обов’язкові вимоги безпеки, яких повинні дотримувати працівники навчальних закладів. У статті ви знайдете зразки інструкцій з охорони праці в школі. За потреби адаптуйте їх до умов вашого навчального закладу
74135

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді