ВООЗ скасувала надзвичайний статус пандемії коронавірусу ще у травні
Як знімати маски правильно: рекомендації міжнародних експертів
30 червня — останній день дії карантину та режиму надзвичайної ситуації у зв’язку з пандемією коронавірусу COVID-19. Про завершення цього періоду оголосив прем'єр-міністр Денис Шмигаль.
У зв'язку з цим радимо переглянути усі зміни, запроваджені на підприємствах на час карантину.
Очільник уряду зауважив, що механізми реагування, напрацьовані за період пандемії, стали у пригоді в умовах повномасштабного вторгнення росії. Ці нові методи та підходи використовуються зараз та використовуватимуться надалі.
У Кабміні подякували медикам, які з 2020 року боролися з поширенням коронавірусу та допомагали зменшити негативні наслідки пандемії. Водночас Денис Шмигаль відзначив нинішню роботу лікарів та медичного персоналу, які допомагають рятувати життя цивільних та військових.
Нагадаємо, Всесвітня організація охорони здоров’я скасувала статус пандемії COVID-19 як глобальної надзвичайної ситуації на початку травня.
Джерело: Кабінет Міністрів України
Пожежу краще попередити, аніж потім боротися з її наслідками. Зі статті ви дізнаєтеся, для чого потрібна пожежна сигналізація, які пожежні сповіщувачі використовувати, на які фактори звертати увагу при виборі сповіщувача
Для запобігання нещасних випадків на підприємстві потрібно використовувати плакати і знаки з електробезпеки. Їх відсутність – пряме порушення вимог охорони праці. У статті ви знайдете інформацію про основні знаки електробезпеки та зможете їх скачати
Якщо порушення вимог безпеки на виробництві спричинило негативні наслідки, зокрема призвело до травмування працівника або матеріальних збитків, роботодавець може ініціювати службове розслідування. У статті експертка нашої системи підказує один з варіантів, як можна проводити службове розслідування та надає зразки супутніх документів
Покращення якості навчання з питань пожежної безпеки є важливим чинником зниження ризиків виникнення та поширення пожеж. Хто саме та яке навчання має проходити — далі у статті
Як змусити правила охорони праці працювати? Чому працівники ігнорують вимоги безпеки, як мотивувати дотримуватись правил не через примус, а свідомо? У статті ви знайдете всі відповіді та ефективні приклади мотивації
