Наказом Міністерства надзвичайних ситуацій України від 26.11.2012 № 1352 затверджено Правила охорони праці на рибоводних підприємствах внутрішніх водойм.
Наказом Міністерства надзвичайних ситуацій України від 26.11.2012 № 1352 затверджено Правила охорони праці на рибоводних підприємствах внутрішніх водойм.
Ці Правила поширюються на всіх суб’єктів господарювання незалежно від форм власності та організаційно-правової форми, які здійснюють діяльність з прісноводного рибництва. Правила встановлюють вимоги охорони праці під час розведення і природного відтворення цінних видів водних живих ресурсів та товарної риби та є обов’язковими для роботодавців та працівників, які виконують ці роботи та експлуатують гідротехнічні споруди рибогосподарських водних об’єктів.
Вважаються такими, що не застосовуються на території України, Правила з техніки безпеки і виробничої санітарії на рибоводних підприємствах і внутрішніх водоймищах, затверджені Міністерством рибного господарства СРСР у 1979 році (НПАОП 05.2-1.11-79).
Наказ зареєстровано в Мін’юсті 14.12.2012 за № 2074/22386, набрав чинності 04.01.2013
Підготовку об’єктів до роботи у весняно-літній період потрібно починати завчасно. У процесі такої підготовки потрібно враховувати небезпечні та шкідливі виробничі чинники, ризики на робочих місцях та розробити відповідні документи. У статті ви знайдете рекомендації та готові зразки, які допоможуть забезпечити охорону праці у весняно-літній період
Підготуйтеся завчасно до літа: під час спекотної погоди роботодавці зобов'язані забезпечити працівникам безпечні умови праці. Зі статті дізнаєтеся, за якої температури дозволено виконувати різні види робіт, як запобігти перегріванню організму, а також знайдете зразки супровідних документів
Для підвищення рівня правової свідомості громадян та стимулювання правомірної поведінки працівників і роботодавців у сфері безпеки праці передбачена відповідальність за порушення законодавства про охорону праці.
Повторний інструктаж з охорони праці: кому проводити, які матеріали використовувати під час занять, як правильно вчинити, якщо працівник перебував у відпустці або хворів у день проведення повторного інструктажу.
Провести навчання з охорони праці та перевірку знань за його результатами — одне із завдань служби охорони праці підприємства. Дізнайтеся про організацію та види навчання з питань охорони праці, а також завантажте готові зразки необхідних документів
Підпишіться на Telegram-канал 
