Верховна Рада після розгляду всіх поправок, внесених до законопроєкта про мобілізацію (№10449), підтримала його у другому читанні.
Як зміни в законодавстві впливають на роботу спеціаліста з охорони праці під час війни
Перед цим комітет парламенту з питань національної безпеки, оборони та розвідки розглянув документ та рекомендував ухвалити його у другому читанні та в цілому. До документа було внесено понад чотири тисячі правок.
Як забезпечити охорону праці під час воєнного стану
Проєкт закону пропонує, зокрема, запровадження базової військової служби замість строкової (для громадян до 25 років). Наявність військово-облікових документів має стати обов'язковою (як і їх пред'явлення працівникам ТЦК чи поліції). Так само військовий квиток буде необхідний для того, щоб отримати закордонний паспорт, документи в дипломатичних установах тощо.
Що ж до реєстрації в електронному кабінеті призовника, то її хочуть зробити не обов'язком, а правом громадян.
Якщо працівники не пройшли обов’язковий медогляд і були допущені до роботи, на роботодавця можуть бути накладені штрафні санкції. Зі статті ви дізнаєтеся більше про обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій, зокрема: як правильно організувати медичні огляди працівників у 2025 році, чи повинні працівники проходити медогляди під час війни та зможете скачати зразки необхідних документів.
Для надання будь-якої відпустки необхідно видати наказ на відпустку. У статті наводимо два варіанти оформлення наказу на щорічну основну відпустку. Оберіть форму документа, який підходить саме вам.
Про особливості роботи з локальними документами підприємства, зокрема, як правильно вносити зміни до локальних нормативних актів з охорони праці, — дізнайтеся зі статті
Важливим та першочерговим завданням безпеки праці на робочих місцях є формування лідерства вищого керівництва в питаннях безпеки та пріоритетної уваги до цих питань. У такому випадку працівник буде бачити і вірити, що безпека його праці - це одна з ключових цінностей підприємства. Саме це є одним із мотивів безпечної поведінки працівників.
У статті ви знайдете зразок наказу про запровадження температурного скринінгу на підприємстві