У період з 09 по 16 червня на підприємствах України смертельно травмовано 10 осіб
У період з 09 по 16 червня на підприємствах України смертельно травмовано 10 осіб: по 2 особи — на підприємствах Донецької, Львівської та Харківської областей та по 1 особі — на підприємствах Дніпропетровської, Закарпатської, Івано-Франківської та Луганської областей.
Випадки травмування сталися:
- у будівництві загинуло 3 особи;
- у металургійній промисловості, на підприємствах транспорту та в агропромисловому комплексі — по 2 особи;
- у вугільній промисловості — 1 особа.
За даними оперативного обліку з початку року на підприємствах України смертельно травмовано 216 осіб (у тому числі 8 осіб загинуло внаслідок бойових дій), за аналогічний період 2013 року загинуло 229 осіб (зменшення на 13 випадків або на 6%).
За інформацією офіційної веб-сторінки Держгірпромнагляду України
Одним з основних документів з навчання і перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві є Положення про навчання з питань охорони праці. Які вимоги до цього документа, хто його затверджує й узгоджує — дізнайтеся зі статті
Ознайомтеся з порядком проведення обов'язкових медоглядів для працівників молочно-товарної ферми, де утримується велика рогата худоба. Дізнайтеся, хто відповідає за організацію таких медичних оглядів, та які працівники повинні пройти профілактичний медогляд, далі у статті
На підприємстві необхідно скласти план-графік проведення навчання та перевірки знань з питань охорони праці. План-графік навчання з охорони праці доцільно розробити напередодні нового календарного року. Які вимоги до форми цього документа — дізнайтеся зі статті
Провести навчання з охорони праці та перевірку знань за його результатами — одне із завдань служби охорони праці підприємства. Дізнайтеся про організацію та види навчання з питань охорони праці, а також завантажте готові зразки необхідних документів
Скачайте зразок наказу про організацію навчання і перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві. Цей зразок, розроблений експертом, можна швидко адаптувати до умов вашого підприємства
Підпишіться на Telegram-канал 
