Одна з найважливіших законодавчих новацій 2014 року — Зміна № 2 до Класифікатора професій, затверджена у листопаді 2014-го, у грудневому випуску «Кадровик-01» (№ 12/2014)
Одна з найважливіших законодавчих новацій 2014 року — Зміна № 2 до Класифікатора професій, затверджена у листопаді 2014-го, у грудневому випуску «Кадровик-01» (№ 12/2014)
Читайте в грудневому номері:
- Перенесення робочих днів на новорічні свята у 2015 році
- Новий Порядок подання та оформлення документів для призначення пенсій
- Неповний та скорочений робочий час на підприємстві: яка різниця
- Зараховуємо одного з батьків, який має дітей віком до шести років, до квоти для працевлаштування
- Як прийняти на українське підприємство кримчанина, який працює на російському підприємстві
- Чи обов’язково на вимогу військового комісаріату надавати списки військовозобов’язаних
Повний зміст журналу «Кадровик-01» (№ 12/2014)
Комплексні заходи з охорони праці розробляють для запобігання випадкам виробничого травматизму на підприємстві, підвищення наявного рівня охорони праці. Дізнайтеся, хто розробляє комплексні заходи з охорони праці на підприємстві, що в них передбачити та чи нестиме роботодавець відповідальність за їх невиконання
Діяльність більшості працівників сучасних професій у виробничій сфері пов’язана з використанням комп’ютерної техніки. Скачайте інструкцію з охорони праці при роботі на ПК та ознайомте з нею працівників. За потреби адаптуйте інструкцію до умов вашого підприємства.
Підготовку об’єктів до роботи у весняно-літній період потрібно починати завчасно. У процесі такої підготовки потрібно враховувати небезпечні та шкідливі виробничі чинники, ризики на робочих місцях та розробити відповідні документи. У статті ви знайдете рекомендації та готові зразки, які допоможуть забезпечити охорону праці у весняно-літній період
Підготуйтеся завчасно до літа: під час спекотної погоди роботодавці зобов'язані забезпечити працівникам безпечні умови праці. Зі статті дізнаєтеся, за якої температури дозволено виконувати різні види робіт, як запобігти перегріванню організму, а також знайдете зразки супровідних документів
Для підвищення рівня правової свідомості громадян та стимулювання правомірної поведінки працівників і роботодавців у сфері безпеки праці передбачена відповідальність за порушення законодавства про охорону праці.
Підпишіться на Telegram-канал 
