Із 12 липня призупинили подання декларацій відповідності МТБ через єДозвіл

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Службу охорони праці» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Автор
провідний редактор Експертус Безпека праці, Київ
Роботодавці наразі не можуть самостійно подавати через систему єДозвіл декларації відповідності матеріально-технічної бази вимогам законодавства з питань охорони праці. Це пов’язано із завершенням експериментального проєкту, у межах якого працювала система. Водночас триває робота над переведенням системи єДозвіл на постійну основу, що потребує відповідного рішення Уряду

Із 12 липня призупинили подання декларацій відповідності МТБ через єДозвіл

11 липня 2026 року завершився строк реалізації експериментального проєкту щодо функціонування Єдиної державної електронної системи дозвільних документів, запровадженого постановою КМУ від 05.07.2024 № 795. У зв’язку з цим із 12 липня 2026 року роботодавці тимчасово не можуть самостійно подавати через систему єДозвіл декларації відповідності МТБ, зокрема й оновлені.

Декларації та заяви через систему єДозвіл не прийматимуть

Водночас Держпраці продовжує реєструвати такі декларації в порядку, визначеному законодавством. Подати їх для реєстрації можна лише через центри надання адміністративних послуг.

Про відновлення можливості подавати документи в електронній формі через єДозвіл повідомлять додатково після того, як набере чинності відповідний нормативно-правовий акт.

Джерело: Держпраці

додаток

Конгрес Безпека праці — 2026

Статті за темою

Усі статті за темою

Навчання з питань цивільного захисту

Навчання з питань цивільного захисту та пожежної безпеки працівників — обов’язкова вимога законодавства України. Додержання розроблених правил поведінки у надзвичайних ситуаціях є гарантією збереження їх життя та здоров’я. Читайте про вимоги до організації такого навчання та про спеціальні програми підготовки
70049

Інструктажі з охорони праці після літніх відпусток: коли проводити обов’язково

Повернення працівника з літньої відпустки саме по собі не є окремою підставою для проведення позапланового інструктажу з охорони праці. Вирішальне значення мають тривалість перерви в роботі, характер виконуваних робіт і зміни, які відбулися на підприємстві за час відсутності працівника
37

Норми видачі мила на підприємстві

Як відбувається забезпечення працівників мийними та знешкоджувальними засобами? Чи може роботодавець змушувати працівників купувати їх власним коштом? Чи існують норми видачі миючих засобів працівникам? Дізнайтеся про все зі статті
30722

Засоби індивідуального захисту працівників

Для уникнення або мінімізації впливу небезпечних виробничих чинників роботодавець забезпечує працівників підприємства засобами індивідуального захисту. Про види ЗІЗ та особливості кожного виду — далі
96796

Як діяти фахівцю з охорони праці в разі обстрілу підприємства

Від оперативної та скоординованої взаємодії керівництва підприємства, начальників підрозділів та служби охорони праці безпосередньо в момент надзвичайної ситуації залежить мінімізація людських втрат, швидка локалізація вторинних ризиків та юридично коректна фіксація збитків для майбутнього відшкодування
88

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді