Відповідь
Безпечна експлуатація технологічних транспортних засобів
Під час експлуатації транспортних засобів на підприємстві слід дотримуватися таких вимог безпеки:
- максимальна швидкість руху не повинна перевищувати 10 км/год на території та 5 км/год у приміщеннях;
- до керування ТЗ допускаються на території та у приміщеннях допускаються лише ті особи, які призначені наказом по підприємству і мають посвідчення водія, що дає право керувати відповідним видом транспортного засобу.
Також на підприємстві слід розробити схематичний план руху транспортних засобів та працівників, позначивши на схемі заборонені та дозволені повороти, зупинки, напрямки, в'їзди та виїзди.
Джерело: Західне міжрегіональне управління Державної служби України з питань праці
28 квітня в Україні відзначають День охорони праці, який збігається зі Всесвітнім днем охорони праці. Щорічно МОП визначає новий девіз – тему року. Дізнайтесь зі статті, яка тема визначена МОП на 2026 рік та як організувати День охорони праці на підприємстві
Одним з основних документів з навчання і перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві є Положення про навчання з питань охорони праці. Які вимоги до цього документа, хто його затверджує й узгоджує — дізнайтеся зі статті
Вимоги Типового положення про навчання з питань охорони праці стосуються організації навчання та перевірки знань з питань охорони праці посадових осіб та інших працівників підприємства. Дізнайтесь про все, що необхідно знати, далі у статті
Законодавство зобов'язує роботодавців, незалежно від форми власності організації, забезпечити своїм працівникам безпечні умови праці. Інженер з охорони праці усоболює безпеку праці на підприємстві. Які вимоги до інженера з охорони праці існують? Що він повинен знати, які обов'язки виконувати? Про це читайте у нашій статті
Організація охорони праці на підприємстві — це цілісна система прав, обов’язків та повноважень суб’єктів виробничого процесу, процедур, спрямованих на дотримання безпечного рівня виробництва, правил та нормативних вимог, які регулюють питання найманої праці